23 липня ввечері верхня палата французького парламенту прийняла закон про скасування обов'язкового 35-годинного робочого тижня.

Відповідно до прийнятого закону, стандартний робочий тиждень як і раніше становить 35 годин, але тепер у роботодавців з'явилося право окремо обговорювати кількість робочих годин зі співробітниками.

Робочий тиждень тривалістю в 35 годин був уведений у Франції в 1998 році, коли у влади перебували соціалісти. Тоді ці заходи були спрямовані на боротьбу з безробіттям, і в період з 1998 по 2002 рік допомогла створити 350 тисяч нових робочих місць.

Проте, реалізація цього закону вимагала від держави багатомілліардних дотацій, і багато хто вважають, що він підірвав конкурентоспроможність французької економіки.

Крім того, сенатори внесли також ряд інших важливих змін у трудове законодавство. Тепер перед тим, як оголосити страйк, робітники будуть зобов'язані провести попередні переговори із керівництвом підприємства.

У випадку страйку шкільних учителів, біля будинках шкіл тепер обов'язково повинен бути організований догляд за дітьми. Безробітних, за новим законом, будуть позбавляти платні, якщо вони відмовляться від певної кількості розумних вакансій, які їм запропонують на біржі праці.

Новий закон був запропонований президентом Франції Ніколя Саркозі, раніше був схвалений нижньою палатою парламенту. В  уряді сподіваються, що реформа дозволить створити 50 тисяч нових робочих місць і збільшити темпи економічного росту в країні на 0,3% у рік.